至興精機108年企業社會責任報告書

Corporate Social Reaponsibility Report 95 1. 提供就業機會 1.1. 產學合作 為實現本公司經營理念中之培育人才及回 饋社會，自 92 年起與秀水高工建教合作迄今累 計 120 人次，目前仍在職為 13 人，各大專院校 產學合作實習在校 3 人，其中晉升股長 1 人， 晉升工程師 2 人，未來秉持公司之經營理念推動 產學合作、實習與參訪，充份運用學校及廠內資 源，學生能學有所用，獲得教育及經濟滿足，讓 學生能適應職場，鍛練一技之長，更是技術之傳 承，培育未來之人才以回饋社會。 1.2. 創造就業機會之具體實績 至興精機近年來積極網羅人才，從公司台灣 地區總人數 377 人，越南地區總人數 591 人， 大陸地區總人數 55 人，持續積極自地方選才並 創造就業機會，廠內員工超過 90% 為附近鄉鎮 之子弟，提供就業機會。隨本公司近年來業務及 製程需求，將內部部份作業或零組件外包至附近 鄉鎮的 100 多家企業，間接擴大創造就業機會。 國立雲林科技大學教授訪視一廠學生 國立雲林科技大學教授訪視二廠學生 2. 社會關懷活動 依據參與社區活動計畫，持續參與社區公益 活動及慈善團體社福機構捐助，其中參與永續精 銳聯盟之 106 年 ~108 年聯合認養造林活動，與 其他 4 家企業共同認養 2.3 公頃﹕種植 3,450 棵 樹苗，吸收 5,175KG 二氧化碳。 2.1. 社區關懷 本公司 108 年依據參與社區活動計畫，推 展社區關懷活動如捐贈華山基金會愛心年菜、彰 化家扶基金會，參加全興工業區區域聯防組織定 期參與區域聯防沙盤推演或實兵演練，參與中區 毒性化學物質聯防組織定期會議，未來將秉持著 回饋社會的經營理念持續參與社區活動，提升企 業形象。